本网讯（通讯员黎媛）为深入推进毕业生就业工作，精准破解当前就业推进中的难点问题，全力冲刺就业目标，5月20日下午，第五临床学院在随州校区明德楼二楼会议室召开了就业工作推进会。学院党委书记陈飞、党委副书记焦延林，副院长孙明瑾、张卓、郑伟出席会议，各职能部门负责人及全体毕业班辅导员参会。
会上，焦延林首先传达了学校2026届毕业生就业工作推进会的会议精神，结合学院就业工作目标，通报了全院7个毕业班当前的就业进展整体情况，并梳理分析了现阶段就业工作推进中的重点与难点。随后，各班级辅导员依次汇报了近期班级就业工作开展情况，对学生签约、考研上岸、规培录取、考公考编等就业去向逐一摸排，重点分析了当前工作中存在的问题，并汇报了下一阶段的推进计划。
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陈飞在总结讲话中对下一阶段就业工作进行全面部署，提出三点明确要求：一是要锚定目标任务，以精准化、个性化就业服务为核心，把各项就业帮扶举措落到实处，紧盯时间节点稳扎稳打推进工作；二是要聚焦重点群体，建立健全“一生一策”帮扶台账，对就业困难学生、特殊群体毕业生落实一对一的精准指导与帮扶，确保不漏一人；三是要紧抓毕业前的求职黄金期，针对性开展职业指导与思想引导，帮助学生树立正确的择业观与就业观，鼓励学生主动对接岗位、抓住求职机遇。
截至目前，学院应届毕业生就业率较去年同期提升10个百分点，就业工作推进成效较为显著。下一步，学院将持续深化访企拓岗专项行动，多渠道开发优质就业岗位，各班级将继续落实全员沟通机制，逐一对接学生与家长掌握求职动态，以更实的举措推动就业工作再提质、再加速，全力保障毕业生实现高质量充分就业。（审稿焦延林）